OPZIONE DONNA 2021
Mercoledì 20 Gennaio 2021
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Documentazione
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Lavoro
Attraverso il messaggio n. 217 del 2021, l'INPS ha comunicato la proroga dell'Opzione donna, il trattamento che consente alle lavoratrici, sia autonome sia subordinate, di andare in pensione in maniera anticipata rispetto ai trattamenti previdenziali ordinari.
Potranno conseguire il trattamento pensionistico, secondo le regole di calcolo del sistema contributivo, le lavoratrici che, entro il 31 Dicembre 2020, abbiano maturato un'anzianità contributiva minima di 35 anni e un'età anagrafica minima di 58 anni se lavoratrici dipendenti e di 59 anni se lavoratrici autonome.
L'istituto per il pensionamento anticipato delle donne, cd Opzione donna, è stato prorogato dalla Legge di Bilancio per il 2021, assicurando la possibilità di accedere a chi consegue i requisiti entro il 31.12.2020.
La decorrenza del trattamento pensionistico non potrà essere anteriore al:
- 1° Febbraio 2021, per le lavoratrice dipendenti e autonome la cui pensione è liquidata a carico dell'assicurazione generale obbligatoria e delle forme sostitutive della medesima,
- 2 Gennaio 2021, per le lavoratrici dipendenti la cui pensione è liquidata a carico delle forme esclusive dell'assicurazione generale obbligatoria (AGO)
- 1° Settembre e 1° Novembre per le lavoratrici del comparto Scuola e AFAM
In allegato la Comunicazione INPS n. 217 del 19 Gennaio 2021.